BOZP

Pokud se vašemu zaměstnanci stane pracovní úraz nebo trpí nemocí z povolání, může mít nárok na určité náhrady. Ty jsou stanoveny v zákoníku práce. Jedná se o náhrady za ztrátu na výdělku a také bolestné.Druhy náhrad při pracovním úrazu nebo nemoci z povolánínáhrada za ztrátu na výdělku po dobu…

Podobně jako u žebříků, také pro regály platí určité povinnosti při jejich využívání na pracovišti. Zaměstnavatel musí s ohledem na pokyny výrobce regálu (zejména návod k použití) stanovit způsob jeho používání a s ohledem na provedení regálu stanovit termíny pravidelných kontrol.Je zároveň povinen…

Všeobecně platí, že každý zaměstnanec musí být prokazatelně seznámen s riziky, která přináší jeho práci, a také s opatřeními, která slouží pro eliminaci rizik. Tato povinnost vychází z požadavků zákoníku práce, konkrétně §102 a §103 písm. f).Analýze rizik a její tvorbě se všeobecně věnujeme v…

Pokud jsou na pracovišti využívány žebříky a schůdky, pak je z hlediska bezpečnosti a ochrany zdraví při práci (BOZP) nutné provádět jejich pravidelné kontroly. Díky nim se ověřuje provozuschopnost a bezpečnost žebříků/schůdků.Četnost kontrol žebříkůKontroly žebříků se provádějí dle návodu a…